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Leviers et freins à la résiliation infra-annuelle en complémentaire santé par les retraités

125 Pages

Français

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Parution : 

2021-05-01

Impact des nouvelles dispositions réglementaires sur la volonté de fuite des retraités pour leur complémentaire santé loi Madelin et leviers pour les retenir ou recruter.

AUTEUR

Bertrand MINOT

Chef de projet études

  • Appréhender la connaissance des retraités sur les modalités de résiliation de leur contrat de complémentaire santé et leur connaissance des nouvelles dispositions réglementaires. 


  • Cerner les raisons qui font que des retraités déclarés non attachés à leur opérateur soient toujours chez le même opérateur et leur ouverture aux sollicitations de la concurrence. 


  • Tester l’efficacité des différents arguments utilisés par les opérateurs pour conquérir ou fidéliser les différents profils de retraités en complémentaire santé.  


  • Comprendre la meilleure combinaison d’arguments pour la conquête et la meilleure combinaison (et hiérarchie) pour la rétention de clients.

Objectifs de l'étude

Préambule sur le contexte sanitaire et économique 


Connaissance des modalités de résiliation et des nouvelles dispositions réglementaires 

  • Point sur les possibilités de résiliation 

  • Positionnement a priori vis-à-vis de la résiliation infra-annuelle 



Motifs de conservation de l’assureur actuel et prédispositions à la fuite ou à la fidélité 

  • Motifs de conservation de l’opérateur actuel 

  • Prédisposition au changement 

  • Prédisposition à la fidélité 



Sensibilités aux différents types d’arguments pouvant être employés pour la conquête ou la rétention de clients 

  • Arguments liés à l’opérateur 

  • Arguments liés au contrat 

  • Arguments liés aux services 

  • Arguments liés à la praticité / aux canaux de communication 

  • Arguments liés à la maîtrise budgétaire

Sociétés analysées

Méthodologies de l’étude

Comportements et attentes
des assurés
vis-à-vis de leurs espaces clients

Comportement et attentes des français en matière de prévention habitation

Benchmark des espaces de gestion en épargne salariale et retraite collective

Benchmark des pratiques de vente d’assurances prévoyance individuelles en agence

Notre méthodologie ne requiert pas d'analyse de sociétés pour cette étude

24 entretiens individuels téléphoniques d'une heure

• 24 entretiens téléphoniques réalisés du 29 mars au 09 avril 2021

• Auprès de retraités de 62 à 75 ans,

• Tous possesseurs d'une complémentaire santé individuelle (seul ou en couple)

• Tous ouverts au changement d'opérateur mais sans avoir été déçu.

3 segments de retraités interrogés

• 8 gros consommateurs de soins
• 8 faibles consommateurs de soins mais sacrifiant tout à la couverture santé
• 8 faibles consommateurs de soins ne sacrifiant pas tout à la couverture santé

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